La FUS para sus actividades el 8 de julio en defensa del trabajo, el salario y la salud
La Federación Uruguaya de la Salud (FUS) realizará un paro de actividades el próximo miércoles 8 de julio, una marcha por 18 de Julio y un acto frente al Ministerio de Salud Pública (MSP), en defensa de los puestos de trabajo y la salud, y por mejoras salariales.
En Montevideo, el paro de actividades de la FUS será de 8 a 15 horas, mientras que en el interior del país obedecerá a las distintas realidades para que los trabajadores puedan participar de la concentración que se realizará en El Obelisco a la hora 9, y luego de la marcha por 18 de Julio.
Asimismo, a las 11 horas se efectuará un acto frente al Ministerio de Salud Pública en el cual participarán dirigentes de la FUS, de la Federación de Funcionarios de Salud Pública (FFSP) y del PIT-CNT.
En diálogo con LARED21, el secretario general de la FUS, Jorge Bermúdez, destacó la importancia de la defensa del empleo en un contexto de crisis económica.
-¿Cuáles son las reivindicaciones de la FUS?
–Desde el 1º de julio, la FUS comenzó una campaña por la conquista de un nuevo convenio colectivo. Se están realizando asambleas en todo el país y vamos camino a una movilización nacional, que se realizará el próximo 8 de julio.
Reivindicamos la firma de un nuevo convenio colectivo. Además solicitamos, una vez finalizadas las negociaciones del Consejo Superior Tripartito, la convocatoria del Consejo de Salario de la rama de la Salud Privada.
El centro del debate está puesto en el empleo. A fines de febrero o a principio de marzo, la FUS iba por el aumento del salario y la mejora de las condiciones laborales, hoy decimos que si bien no renunciamos al aumento de salario y a la mejora de las condiciones laborales, la defensa del empleo tiene una incidencia particular, porque con 200.000 seguros de paro y una perspectiva de desocupación de entre 16 y 18% hacia fin de año, está claro que la caída del empleo por sí misma afecta la afiliación mutual.
-¿Cómo será la incidencia en la salud privada?
-Teniendo en cuenta que el 95% de los afiliados de las instituciones del sector privado de la salud son a través del Fondo Nacional de Salud (FONASA), la pérdida de puestos de trabajo incidirá directamente en la caída de la afiliación y ello afectará en el trabajo y en el salario. Por lo cual, las empresas tomarán medidas de ajuste del empleo o del salario.
Así como el gobierno plantea un convenio de un año de duración, la FUS propone que en espejo exista una decisión política de sostener la afiliación mutual y con ello la cápita que le paga el Fondo Nacional de Salud a las instituciones por la cantidad de afiliados que tiene y la composición de los mismos, con el objetivo de que se mantenga el empleo, porque sin trabajo no hay salario y tampoco organización sindical. Por tanto, la defensa del trabajo es un elemento fundamental.
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